만60세이상 실업급여 구직활동, 실업급여 지급 요건은?

오늘은 만 60세 이상 실업급여 수급자를 위한 맞춤형 구직활동에 대해 알아보려 합니다. 나이가 들어도 취업 기회와 경험을 놓치지 마시구요. 실업급여 수령에 대해서 확인을 하시고 받으실 수 있다면 지급 요건 확인 후에 수령하시길 바랍니다.

60세이상 실업급여

구직활동의 중요성

실업급여 수급자로서 구직활동은 물론 재취업을 위한 필수 요건입니다. 그러나 만 60세 이상의 경우 일반 수급자와 다른 점이 있습니다. 이 글에서는 그 차이와 맞춤형 구직활동에 대해 자세히 알아보겠습니다.

만 60세 이상의 구직활동 기준

만 60세 이상 수급자는 실업인정 대상 기간인 4주 동안 재취업활동을 최소 1건 이상 수행해야 합니다. 재취업활동의 종류나 횟수에는 제한이 없습니다. 이는 다양한 활동을 통해 적합한 취업 기회를 찾기 위함입니다.

재취업활동 종류

  1. 구직활동: 이력서 제출, 면접 참여 등
  2. 취업특강: 스마트직업훈련플랫폼(STEP) 온라인 강의 등
  3. 구직외 활동: 사회공헌활동 참여, 자원봉사 등

구직 외 활동 횟수 제한 없음

구직외 활동의 횟수에 제한이 없어 다양한 활동을 통해 취업 기회를 찾을 수 있습니다.

스마트직업훈련플랫폼(STEP) 온라인 취업특강

온라인 취업특강은 횟수 제한이 없으며, 1차 실업인정일에만 실업인정이 가능합니다. 단, 동일 특강의 중복 수강은 불인정이며, 실업인정 대상 기간 내 수강한 강의만 인정됩니다.

만 60세 이상 실업급여 수급자도 적극적인 구직활동을 통해 취업 기회를 찾아야 합니다. 다양한 활동을 통해 자신에게 맞는 일자리를 찾아보세요

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